Для получение консультации вы можете позвонить нам по телефонам: Москва, Московская область 8 (499) 638-44-96 доб. 634 ; Санкт-Петербург, Ленинградская область 8 (812) 309-52-81 доб. 199; для остальных регионов федеральный номер 8 (800) 333-45-16 доб. 140
Домой » Многодетная семья » Порядок оформления детского пособия

Порядок оформления детского пособия

Оформляем детское пособиеВ демографических целях государство уделяет значительное внимание созданию и реализации благоприятных условий для семей с детьми и стимулированию российских граждан к рождению детей.

Одним из важных направлений проводимых социальных мероприятий, введенных в Российской Федерации для поддержки материнства и детства, выступают денежные детские пособия.

Законодательная терминология “детское пособие” включает сразу несколько вариантов пособий, выплачиваемых в связи с рождением малыша (к примеру, выплаты женщинам в период беременности, происходящие еще до появления ребенка, или пособие по уходу за новорожденным, которое назначается матери, либо отцу, либо даже иным лицам).

Виды детских пособий

С 2007 года законодатель ввел следующий виды детских пособий, выплачиваемых по настоящее время:

1) Пособие по беременности женщины и родам (так называемые декретные денежные выплаты), размер которого определяется, исходя из страхового стажа женщины, ждущей ребенка, а также ее средней зарплаты. Если страховой стаж будущей матери составляет больше шести месяцев, то выплаты по пособию назначают в размере ее полного среднего заработка за каждый месяц. Если страховой стаж женщины к моменту выхода в декрет составил меньше полугода, пособие выплачивается в размере законодательно определенной минимальной оплаты труда.

Данное пособие выплачивается в течение всего периода больничного листа, выдаваемого женщине при выходе в декретный отпуск. Соответственно, работающие мамы, по общему правилу, получают выплаты с 30-той недели беременности в течение 140 календарных дней. Если же беременная женщина официально не трудоустроена, ей сразу назначается ежемесячное пособие по уходу, выплачиваемое только со дня рождения ребенка.

Индивидуальные предприниматели также вправе получить указанные выплаты, если они участвуют в добровольном социальном страховании для предпринимателей в ФСС и уплатили положенные страховые взносы за год, непосредственно предшествующий году выхода женщины в декрет.

2) Единовременное пособие, назначаемое беременным женщинам, обратившимся в медицинские учреждения на ранних сроках беременности, а именно до двенадцати недель.

3) Единовременное пособие, выплачиваемое при рождении малыша.

4) Ежемесячное детское пособие, назначаемое женщине при уходе за малолетним ребенком до 1,5 лет. Данный вид детского пособия также зависит от размера зарплаты женщины до выхода в декретный отпуск.

По общему правилу, для работающих матерей, которые оформили у работодателя отпуск по уходу за рожденным малышом, размер ежемесячных выплат, назначаемых в рамках указанного пособия, составляет 40% от средней зарплаты. При этом названное детское пособие не может быть начислено меньше установленных минимальных сумм.

Такие минимальные выплаты предусматриваются и для безработных матерей. В 2014 году минимальная ежемесячная выплата составляет 2576,63 рублей при уходе матери (или отца) за первым ребенком. Если российский гражданин ухаживает уже за вторым и последующим малышом до 1,5 лет размер указанной выплаты повышается до 5153,24 рублей ежемесячно.

Независимо от зарплаты работающей женщины, максимальный размер ежемесячного пособия, выплачиваемого при уходе за ребенком, законодательно ограничен 17990 рублями. Если мать (либо отец) одновременно ухаживает за несколькими (2 и более) малолетними детьми, не достигшими еще 1,5 лет, выплаты по пособиям суммируются. Однако размер такого детского суммированного пособия, согласно российскому законодательству, не должен превышать 100% заработка.

При определении конкретного размера детского пособия нужно учитывать, что в определенных российских регионах и местностях, где сейчас действуют районные коэффициенты к заработку, денежные выплаты назначаются с учетом данных коэффициентов.

Куда обращаться

Порядок обращения за назначением полагающихся детских выплат несколько отличается для официально трудоустроенных и неработающих граждан.

Трудоустроенным женщинам с комплектом требуемых документов следует обращаться в бухгалтерию непосредственно по месту своей работы. Однако в некоторых российских регионах установлен новый порядок оформления детского пособия, согласно которому трудоустроенным гражданам, желающим оформить соответствующее пособие, нужно обращаться в фонд социального страхования.

Безработным гражданам все детские пособия оформляются и выплачиваются в территориальном отделе социальной защиты.

Документы необходимые для назначения детских пособий

1. Для оформления полагающихся денежных выплат по беременности и родам женщина-заявитель должна своевременно представить в бухгалтерию по месту работы следующий набор документов:

  • больничный лист, выдаваемый медицинским учреждением при выводе беременной в декретный отпуск в 30 недель;
  • заявление о назначении вышеуказанного пособия;
  • справка о зарплате с предыдущего места трудоустройства (при наличии у женщины трудового стажа у каких-то других работодателей за требуемый расчетный период).

2. Для оформления единовременных пособий при рождении малыша нужны:

  • заявление о начислении соответствующего пособия;
  • копия паспорта заявителя;
  • справка о рождении малыша, которая выдается в органе ЗАГС;
  • справка от предприятия-работодателя, где трудоустроен один родитель, для удостоверения, что данное детское пособие ему не выплачивалось ранее и не начислялось (если оба родителя работают);
  • подлинник и ксерокопия детского свидетельства о рождении.

3. Для получения выплат, стимулирующих раннюю постановку беременных женщин на медицинский учет, нужны:

  • справка от врача-гинеколога, свидетельствующая о том, что беременная женщина действительно встала на учет в ранний срок;
  • заявление о назначении названного вида детского пособия.

4. При оформлении пособия по уходу за новорожденным вплоть до 1,5 лет необходима следующая документация:

для трудоустроенных граждан:

  • заявление о необходимости предоставления отпуска по уходу за малолетним ребенком;
  • заявление о назначении соответствующего пособия;
  • свидетельство о рождении (либо усыновлении) малыша, за которым планируется осуществлять уход, и его ксерокопия;
  • свидетельство о рождении (либо усыновлении) предыдущего ребенка (либо нескольких детей), требуемых для определения размера пособия, и его копию;
  • справка с места трудоустройства (учебы) второго родителя, свидетельствующая, что он не использует в данный момент отпуск по уходу за этим же ребенком и, соответственно, не получает данное пособие.

для неработающих лиц:

  • заявление о назначении данного детского пособия;
  • детское свидетельство о рождении с копией;
  • трудовая книжка;
  • копия приказа с предыдущего места работы о предоставлении заявителю положенного отпуска по уходу за малолетним ребенком вплоть до 1,5 лет, а также сведения о средней зарплате, из которой должно исчисляться указанное пособие (необходимы для лиц, уволенных в период предоставленного предыдущим работодателем отпуска по уходу за малышом до 1,5 лет);
  • справка центра занятости, подтверждающая неполучение заявителем пособия по безработице.

Установленные сроки обращения

Законодатель установил определенные сроки для обращения заявителей за начислением разных детских пособий.

Для оформления пособия при уходе за ребенком до 1,5 лет установлен шестимесячный срок со дня достижения малышом указанного возраста – полутора лет. Соответственно, когда ребенку исполнится 2 года, за пособием обращаться уже поздно. Работодатель, получивший от заявителя требуемую документацию, назначает ежемесячные выплаты по уходу за малышом в течение 10 календарных дней, исчисляемых со дня обращения заявителя. Выплата указанного пособия производится социальным страхователем в ближайший после даты назначения пособия день, определенный предприятием для выплаты зарплаты.

Для обращения за декретными выплатами (пособием по беременности и родам) установлен шестимесячный срок со дня завершения соответствующего отпуска (то есть со дня закрытия больничного листа), оформленного работодателем в связи с беременностью женщины и последующими родами.

За причитающейся единовременной выплатой по родам с заявлением и вышеуказанным набором документов следует обратиться в течение года после появления малыша.

Сроки обращения за полагающимся женщине единовременным пособием, которое выплачивается при раннем обращении беременной в медицинское учреждение для постановки на учет, составляют: не ранее двенадцатой недели беременности и не позже 12 месяцев с рождения малыша. Данный вид пособия назначается одновременно с декретными выплатами, если подтверждающая справка от врача-гинеколога была к тому времени выдана и представлена в бухгалтерию.

Если женщина предоставила указанную справку позже (в рамках обозначенного срока), пособие выплачивается заявителю не позднее 10 дней после предъявления данной справки от врача-гинеколога, свидетельствующей о постановке беременной женщины на медицинский учет в установленные законодательством ранние сроки беременности.

22 комментария

  1. Обязательно, ли должны оба родителя официально трудоустроены, чтобы оформить молочку и детские?

    • Здравствуйте Настя! Как правило, для получения молочной помощи и ряда денежных пособий (вычетов на ребенка и пособий от работодателя) родители должны быть официально трудоустроены или состоять на учете в центре занятости в качестве соискателей должности. Чаще всего, помощь предоставляется лицам, чьи ежемесячные доходы меньше установленной величины (прожиточный минимум). Порядок и условия предоставления такой помощи устанавливаются отдельно по каждому региону РФ. Чтобы узнать, отвечаете ли вы установленным требованиям и имеете ли право на получение помощи в соответствии с законодательством региона, вы должны обратиться в управление соцзащиты по вашему месту жительства.

  2. Анастасия

    Здравствуйте! Не увидела в вашей статье информацию по пособиям по уходу за ребенком до 3х лет-до какого срока его можно оформить? Какие выплаты для неработающих? Какие документы нужны?

    • Здравствуйте Анастасия! На сегодняшний день для работающих граждан предусмотрены такие выплаты в связи с рождением ребенка как пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. В период с 1,5 до 3-х лет выплачивается компенсация за непредоставление места в детском саду. Дополнительно Указом Президента РФ от 30.05.1994 № 1110 установлена ежемесячная компенсация в период с 1,5 до 3-х лет в размере 50 рублей. Обратиться за пособием по уходу за ребенком можно в любое время со дня предоставления соответствующего отпуска, но не позднее 6-ти месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. Неработающим матерям пособия предусматриваются в минимальном размере и выплачиваются в органах соцзащиты. Для получения пособия, как правило, требуются следующие документы: соответствующее заявление, свидетельство о рождении ребенка, справка с места работы и копия приказа о выходе в декретный отпуск (для трудоустроенных лиц), сведения о последнем месте работы (для неработающих лиц). Кроме того, для всех категорий граждан предусматривается единовременная выплата в связи с рождением ребенка в размере 16 350 рублей 33 копейки.

  3. Зздравствуйте. А правда ли что надо оформить детское пособие через 3мес.? Если моему ребенку уже 3мес. Итог, будет полгода моему ребенку. Говорят, законы изменились. Ложь?

    • Здравствуйте Мария! Сроки обращения за пособиями будут зависеть непосредственно от категории пособия, которое вы хотите оформить и получить. Для оформления пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет установлен шестимесячный срок. За единовременной же выплатой в связи с рождением ребенка можно обратиться в течение одного года.

  4. Светлана

    Здравствуйте, у меня вопрос! Я хотела оформить детские пособие на ребенка я мать – одиночка, взяла с работы справку за 3 месяца: есть 4 категории 1-я на душу населения 9181, 2-я пенсионеры 7464, 3-я трудоспособное население ( это я), 9858 и 4-я это дети 9283 (мой ребенок), я как всегда посчитала это трудоспособное + дети, а мне сегодня позвонили с детских и сказали, что моя з/п превышает на 16 рублей и отказали мне в оформлении! Я сказала, что я все посчитала и подхожу под выплату, а они мне сказали, что они считают, как по 1-й категории на душу населения! Объясните мне правомерно ли это? Почему они так считают, а не как я? Волгоград, спасибо!

    • Здравствуйте Светлана! Согласно мерам социальной поддержки, предоставляемым в соответствии с законодательством Волгоградской области, меры социальной поддержки предоставляются при уровне дохода ниже прожиточного минимума по среднедушевому доходу (Постановление Волгоградской областной Думы).

  5. Здравствуйте подскажите пожалуйста! Моему ребёнку уже год, я не оформляла никакие пособия . В какие сроки я могу их оформить? И на какие суммы? Я домохозяйкаа! что я должна получать!и выплатят лимне хоть часть упущеных пособий!

    • Здравствуйте Ирина! В связи с тем, что вы официально не трудоустроены, вы имели право только на получение единовременной выплаты в связи с рождением ребенка (сумма выплаты – 16 350 рублей 33 копейки). Тем не менее, данная выплата назначается только при условии обращения с соответствующим заявлением в течение полугода с момента рождения ребенка. Таким образом, вы пропустили срок обращения за получением данной выплаты.

  6. Анастасия

    здравствуйте, моему ребенку 1,2 года. могу ли я сейчас оформить ежемесячные выплаты? могу ли оформить выплаты будучи не прописанной в данном городе. ни я, ни ребенок не прописаны тут. надо обязательно ехать в город прописки?

    • Здравствуйте Анастасия! Вам необходимо уточнить в органах соц.защиты, возможно ли в данном регионе получение и оформление детского пособия без наличия постоянной регистрации. Если наличие постоянной регистрации не обязательно, возможно, вы сможете получать пособие по временной регистрации по месту жительства.

  7. Шахноза

    Моему ребенку 6 мес. Я толтко начинаю оформлять документы на получение пособия по уходу за ребенком до полутора лет. Мне сказали что упущенные 6 мес. Не выплачиваются, т е начнут платить с 7 мес. т.к подаю документы после 6 мес. после рождения ребенка. А это по закону так?
    Спасибо за ответ

    • Здравствуйте Шахноза! В соответствии со ст. 12 Федерального закона №255-ФЗ, ежемесячное пособие по уходу за ребенком назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня достижения ребенком возраста полутора лет. Также в соответствии с пунктом 80 Приказа Минздравсоцразвития России от 23.12.2009 N 1012н “Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей», ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается за весь период, в течение которого лицо, осуществляющее уход за ребенком, имело право на выплату пособия, в размере, предусмотренном законодательством Российской Федерации на соответствующий период. Таким образом, вы имеете право на получение выплат в полном объеме.

  8. добрый день!
    Подскажите по ситуации с оформлением пособий:
    1) старшему ребенку почти 3-и года на какие пособия можно подать документы и какие документы.
    2) младшему 10 месяцев на какие пособия можно подать документы и какие документы.

    Мой статус пока безработная уволилась по собсвеному желанию на данный момент домохозяйка.
    с работы мужа никакие выплаты не получали тк он не местный.

    • Здравствуйте Ольга! Ежемесячное пособие на детей до 3-х лет составляет 50 рублей + региональный коэффициент. В отношении второго ребенка вы могли бы оформить единовременную выплату за рождение ребенка (16 759 рублей 09 копеек), однако обращаться за такой выплатой необходимо до достижения ребенком возраста 6 месяцев. То есть, срок для получения данного пособия вами пропущен. Уточнить возможность оформления материнского капитала вы сможете в Управлении пенсионного фонда по месту жительства, а о возможности получения региональных льгот и пособий в регионе проживания – в органах соцзащиты.

  9. Добрый день. Подскажите пожалуйста, оформлять пособия по уходу за ребёнком до 1,5 лет нужно 1 раз. Или дважды подавать документы? Я слышала, что все пособия оформляются на год и раз в год нужно снова подавать весь перечень. Так ли это? Спасибо.

    • Здравствуйте Елена! Все документы на получение пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет предоставляются однократно. Повторного предоставления документов по истечении года не требуется.

  10. Моему третьему ребенку 1год, пособия я не оформляла. Скажите я могу сейчас оформить или уже поздно?

    • Здравствуйте Олеся! Как правило, обращения за пособиями различных категорий должны подаваться родителями до достижения ребенком возраста 6-ти месяцев. Таким образом, скорее всего, срок обращения за пособиями у вас пропущен. Для уточнения возможности получения каких-либо региональных пособий и льгот вам необходимо обратиться в органы соц. защиты по месту жительства.

  11. Людмила

    Здравствуйте подскажите пожалуйста,сыну 1,5года могу ли я оформить пособие до 1,5 лет.Так как ещё не оформляла!!!

    • Здравствуйте Людмила! Заявление на данное пособие подается до достижения ребенком возраста полутора лет. К сожалению, срок для получения данного пособия вами уже пропущен.

Оставить комментарий

Ваш email не будет опубликован.Необходимы поля отмечены *

*